11. 11. 2020
Krizové ošetřovné
- V souvislosti s uzavřením škol od 14.10.2020 budou mít rodiče možnost žádat o ošetřovné z důvodu uzavření škol.
- Návrh zákona byl schválen Poslaneckou sněmovnou dne 21.10.2020.
- Nárok mají zaměstnanci včetně těch, kteří pracují na dohodu, ze které bylo předcházející 3 měsíce odvedeno nemocenské pojištění a nyní nemohou vykonávat svoji práci z důvodu péče
- o dítě do 10 let,
- o nezaopatřené dítě účastnící se školní docházky, které je závislé na péči jiné osoby (již od stupně I.) bez omezení věku,
- o děti starší 10 let závislé na péči jiné osoby využívající stacionářů a
- o děti, které se nemohou účastnit výuky z důvodu nařízení karantény v rodině.
- Ošetřovné se bude moci čerpat po celou dobu uzavření školy či stacionáře či po dobu trvání karantény.
- Výše je 70 % denního vyměřovacího základu a minimum je 400 Kč.
- Na ošetřovném se mohou rodiče střídat i po dnech.
- O ošetřovné by se mělo žádat zpět za měsíc říjen v listopadu. Vše stačí nyní nahlásit zaměstnavateli. Rodiče předají svém zaměstnavateli následující vyplněný tiskopis.
- Více se dozvíte v naše samostatném článku.
Program Antivirus – podpora zaměstnanosti
- Režim A – Nucené omezení provozu a karanténa
- doba uznatelných výdajů pro tento program je do 31.12.2020
- zaměstnavatelé budou moci získat příspěvek za měsíce říjen, listopad a prosinec 2020
- za uznatelný výdaj se považuje náhrady mzdy vyplacená zaměstnanci z důvodu nařízení karantény včetně odpovídajících odvodů
- výše příspěvku je 80 % uznatelných výdajů, maximální výše je 39 000 Kč na zaměstnance za měsíc
- režim mohou využívat i zaměstnavatelé, jejichž provoz byl uzavřen na základě vládních opatření a kteří díky některým dodatečným omezením nebudou moci čerpat v režimu A Plus
- Režim A Plus
- týká se pouze zaměstnanců, jejich provoz byl nuceně uzavřen či významně omezen vládními nařízeními nebo orgány veřejného zdraví, nepatří sem ale nařízené karantény, ty patří do režimu A
- příspěvek 100 % na vyplacené náhrady mzdy + odvody, pokud ji zaměstnavatel vyplatil podle § 208 zákoníku práce
- maximální výše podpory je 50 000 Kč na zaměstnance za měsíc
- vtahuje se na náklady vzniklé po 1.10.2020
- Režim B – Související hospodářské potíže
- překážky v práci na straně zaměstnavatele v důsledku souvisejících hospodářských potíží z důvodu šíření koronaviru
- doba uznatelnosti výdajů je prodloužena do 31.12.2020
- výše podpory činí 60 % uznatelných výdajů maximálně 29 000 Kč na jednoto zaměstnance za měsíc
- za uznatelné výdaje se považují výdaje na náhrady mzdy vyplacené z důvodu překážek v práci na straně zaměstnavatele podle § 207 – 209 zákoníku práce a to včetně pojistného odvedeného z této náhrady mzdy
- Kompletní informace jsou k dispozici zde.
Máte zájem o podporu v oblasti personalistiky nebo daňového poradenství? Kontaktujte nás nebo vyplňte kalkulační formulář.
aktualizace 11.11.2020